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劳务派遣经营许可条件有哪些

根据《全国人大常委会关于修改〈中华人民共和国劳动合同法〉的决定》,经营劳务派遣业务应当具备下列条件:

第一、注册资本不得少于人民币二百万元;

第二、有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施; 

第三、有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;

第四、法律、行政法规规定的其他条件。

经营劳务派遣业务,应当向劳动行政部门依法申请行政许可;经许可的,依法办理相应的公司登记。未经许可,任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。


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